近年來，陝鋼集團上下深入學習貫徹席大大總書記關於健康中國建設的重要論述，圍繞自身鋼鐵工業游的資源優勢，多元打造特色文旅康養，以「健康陝鋼、美麗陝鋼、活力陝鋼」新成績彰顯主題教育新成效。

融入大格局，打造鋼鐵康養新特色

陝鋼集團職工康養旅遊是依託所屬龍鋼公司國家級綠色工廠、AAAA級工業旅遊景區、A級超低排放企業、漢鋼公司AAA工業旅遊景區、B級超低排放企業及服務接待資源等優勢，與周邊紅色文化資源相融合，通過工業旅遊+紅色文化+對標學習+團隊建設的模式，計劃在五年內實現康養旅遊活動覆蓋全體職工，最終實現旅遊景區讓大家共享、發展成果給大家展現、企業情況讓大家清楚、企業文化由大家傳承、戰略目標靠大家實現、幸福生活需團結奮鬥。

按照陝鋼集團「黨委統一領導、行政支持保障、工會集中負責、禹龍科技服務公司具體實施」的總體要求，龍鋼集團禹龍科技服務公司對職工康養旅遊活動進行了系統性地策劃、籌備和實施，截至目前已組織39期，人數1500餘人，職工滿意度達98%以上。

該單位後期將開展對標學習，持續提升服務水平；進一步優化線路，逐步對外輻射，吸納更多領域平台資源，構建開放融合的康養業態，打造職工康養旅遊活動展廳，設計定製具有活動特色的文創產品，實現康養產業高質量發展。

解放思想，因地制宜，釋放存量資產新價值

龍鋼集團公司在舊鋼鐵工業土地資源盤活中，堅持以席大大總書記關於城市工作的重要論述為指引，牢牢把握主題教育「學思想、強黨性、重實踐、建新功」的總要求，全面配合城市更新空間改造、功能升級和生產力承載力提升，結合文旅康養產業發展，積極探索資產盤活新路徑。

「從前這邊車位緊張停車挺不方便的，現在園區再新增了停車場停車位，真的很好！」附近的市民如是說。龍鋼集團紅光物流公司以解決群眾急難愁盼問題檢驗主題教育成效，將開展主題教育與落實為民服務結合，充分利用「短平快」項目盤活土地資源，開闢停車場、安裝充電樁、引進市民健身項目等。

今年7月份，紅光物流園區內「藍豚泳者」游泳館開業，與園區親子拓展樂園、網球運動中心、羽毛球館、籃球運動中心等場館相得益彰，迎來了夏季運動健身的高峰期，見證了企業更新保留鋼鐵工業舊址特色風貌與百姓幸福生活的有機統一，為企業轉型發展帶來了蓬勃生機與活力。

人民群眾對高品質生活的新期待，就是企業以實際行動增進人民福祉的新起點。細化到園區每一處房產、每一塊土地，縮小單元、一處一策，龍鋼集團努力在存量小算盤上，盤出經濟大賬本，一方面做減法、騰出新空間，一方面做加法、培育新產業，着力讓資源實現優化配置。同時，積極推動所屬企業加快資源盤活利用，拓展和創新盤活思路，推動企業實現效益提升、產能提級，為高質量發展釋放空間與活力，也為地方打造宜居、創新、智慧、綠色、人文城市新樣板，讓百姓「生活圈」幸福成色更足、更強、更亮。(黃劍玲)